{"id":1251,"date":"2015-01-23T12:38:26","date_gmt":"2015-01-23T12:38:26","guid":{"rendered":"https:\/\/www.escura.com\/blog-escura\/?p=1251"},"modified":"2015-01-23T12:38:26","modified_gmt":"2015-01-23T12:38:26","slug":"cotizaciones-al-regimen-general-de-la-seguridad-social-para-el-ano-2015","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.escura.com\/es\/cotizaciones-al-regimen-general-de-la-seguridad-social-para-el-ano-2015\/","title":{"rendered":"Cotizaciones al R\u00e9gimen General de la Seguridad Social para el a\u00f1o 2015"},"content":{"rendered":"<p style=\"text-align: justify;\"><a href=\"https:\/\/www.escura.com\/blog-escura\/wp-content\/uploads\/2014\/10\/iva.jpg\"><img decoding=\"async\" class=\"size-full wp-image-964 alignleft\" alt=\"\" src=\"https:\/\/www.escura.com\/blog-escura\/wp-content\/uploads\/2014\/10\/iva.jpg\" width=\"150\" height=\"150\" \/><\/a>Tras la publicaci\u00f3n de la Ley 36\/2014, de 26 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para el a\u00f1o 2015, se han publicado las normas b\u00e1sicas de cotizaci\u00f3n para el presente a\u00f1o, aplicables a partir del 1 de enero.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><b><span style=\"text-decoration: underline;\">1.- Bases de cotizaci\u00f3n: <\/span><\/b><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">La base mensual de cotizaci\u00f3n para todas las contingencias y situaciones protegidas en el R\u00e9gimen General de la Seguridad Social, exceptuadas las de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales, estar\u00e1n limitadas, para cada grupo de categor\u00edas profesionales, por las bases m\u00ednimas y m\u00e1ximas siguientes:<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">&#8211;\u00a0<b>Base m\u00e1xima: <\/b>cualquiera que sea la categor\u00eda profesional y grupo de cotizaci\u00f3n, durante el a\u00f1o 2015 ser\u00e1n de <b>3.606 euros mensuales <\/b>o de <b>120,20 euros diarios<\/b>.<b><\/b><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><b>\u00a0<\/b><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">&#8211;\u00a0<b>Base m\u00ednima: <\/b>las bases m\u00ednimas de cotizaci\u00f3n, seg\u00fan categor\u00edas profesionales y grupos de cotizaci\u00f3n, se incrementar\u00e1n, desde 1 de enero de 2015 y respecto de las vigentes a 31 de diciembre de 2014, en el mismo porcentaje en que aumente el salario m\u00ednimo interprofesional.<b><\/b><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">\n<div align=\"center\">\n<table width=\"100%\" border=\"1\" cellspacing=\"0\" cellpadding=\"0\">\n<tbody>\n<tr>\n<td colspan=\"4\">\n<div>\n<p align=\"center\"><b>BASES DE COTIZACI\u00d3N CONTINGENCIAS COMUNES<\/b><\/p>\n<\/div>\n<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>\n<p align=\"center\"><b>Grupo de Cotizaci\u00f3n <\/b><\/p>\n<\/td>\n<td>\n<p align=\"center\"><b>Categor\u00edas Profesiones<\/b><\/p>\n<\/td>\n<td>\n<p align=\"center\"><b>Bases m\u00ednimas<br \/>\neuros\/mes <\/b><\/p>\n<\/td>\n<td>\n<p align=\"center\"><b>Bases m\u00e1ximas<br \/>\neuros \/mes<\/b><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>\n<p align=\"center\">1<\/p>\n<\/td>\n<td>\n<p align=\"center\">Ingenieros y Licenciados.Personal de alta direcci\u00f3n no incluido en el art\u00edculo 1.3.c) del Estatuto de los Trabajadores<\/p>\n<\/td>\n<td>\n<p align=\"center\"><b>1.056,90<\/b><\/p>\n<\/td>\n<td>\n<p align=\"center\"><b>3.606,00<\/b><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>\n<p align=\"center\">2<\/p>\n<\/td>\n<td>\n<p align=\"center\">Ingenieros T\u00e9cnicos, Peritos y Ayudantes Titulados<\/p>\n<\/td>\n<td>\n<p align=\"center\"><b>876,60<\/b><\/p>\n<\/td>\n<td>\n<p align=\"center\"><b>3.606,00<\/b><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>\n<p align=\"center\">3<\/p>\n<\/td>\n<td>\n<p align=\"center\">Jefes Administrativos y de Taller<\/p>\n<\/td>\n<td>\n<p align=\"center\"><b>762,60<\/b><\/p>\n<\/td>\n<td>\n<p align=\"center\"><b>3.606,00<\/b><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>\n<p align=\"center\">4<\/p>\n<\/td>\n<td>\n<p align=\"center\">Ayudantes no Titulados<\/p>\n<\/td>\n<td>\n<p align=\"center\"><b>756,90<\/b><\/p>\n<\/td>\n<td>\n<p align=\"center\"><b>3.606,00<\/b><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>\n<p align=\"center\">5<\/p>\n<\/td>\n<td>\n<p align=\"center\">Oficiales Administrativos<\/p>\n<\/td>\n<td>\n<p align=\"center\"><b>756,90 <\/b><\/p>\n<\/td>\n<td>\n<p align=\"center\"><b>3.606,00<\/b><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>\n<p align=\"center\">6<\/p>\n<\/td>\n<td>\n<p align=\"center\">Subalternos<\/p>\n<\/td>\n<td>\n<p align=\"center\"><b>756,90 <\/b><\/p>\n<\/td>\n<td>\n<p align=\"center\"><b>3.606,00<\/b><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>\n<p align=\"center\">7<\/p>\n<\/td>\n<td>\n<p align=\"center\">Auxiliares Administrativos<\/p>\n<\/td>\n<td>\n<p align=\"center\"><b>756,90 <\/b><\/p>\n<\/td>\n<td>\n<p align=\"center\"><b>3.606,00<\/b><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td><\/td>\n<td><\/td>\n<td>\n<p align=\"center\"><b>Bases m\u00ednimas<br \/>\neuros\/d\u00eda <\/b><\/p>\n<\/td>\n<td>\n<p align=\"center\"><b>Bases m\u00e1ximas<br \/>\neuros \/d\u00eda<\/b><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>\n<p align=\"center\">8<\/p>\n<\/td>\n<td>\n<p align=\"center\">Oficiales de primera y segunda<\/p>\n<\/td>\n<td>\n<p align=\"center\"><b>25,23\u00a0<\/b><\/p>\n<\/td>\n<td>\n<p align=\"center\"><b>120,20<\/b><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>\n<p align=\"center\">9<\/p>\n<\/td>\n<td>\n<p align=\"center\">Oficiales de tercera y Especialistas<\/p>\n<\/td>\n<td>\n<p align=\"center\"><b>25,23 <\/b><\/p>\n<\/td>\n<td>\n<p align=\"center\"><b>120,20<\/b><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>\n<p align=\"center\">10<\/p>\n<\/td>\n<td>\n<p align=\"center\">Peones<\/p>\n<\/td>\n<td>\n<p align=\"center\"><b>25,23<\/b><\/p>\n<\/td>\n<td>\n<p align=\"center\"><b>120,20<\/b><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>\n<p align=\"center\">11<\/p>\n<\/td>\n<td>\n<p align=\"center\">Trabajadores menores de dieciocho a\u00f1os, cualquiera que sea su categor\u00eda profesional<\/p>\n<\/td>\n<td>\n<p align=\"center\"><b>25,23<\/b><\/p>\n<\/td>\n<td>\n<p align=\"center\"><b>120,20<\/b><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/div>\n<p><b>\u00a0<\/b><\/p>\n<p><b>\u00a0<\/b><\/p>\n<p><b><span style=\"text-decoration: underline;\">2.- Tipos de cotizaci\u00f3n:<\/span><\/b><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<table border=\"1\" cellpadding=\"0\">\n<thead>\n<tr>\n<td width=\"254\"><b>CONTINGENCIAS<\/b><\/td>\n<td width=\"100\"><b>EMPRESA<\/b><\/td>\n<td width=\"120\"><b>TRABAJADORES<\/b><\/td>\n<td width=\"89\"><b>TOTAL<\/b><\/td>\n<\/tr>\n<\/thead>\n<tbody>\n<tr>\n<td width=\"254\">Comunes<\/td>\n<td width=\"100\">23,60<\/td>\n<td width=\"120\">4,70<\/td>\n<td width=\"89\">28,30<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"254\">Horas extraordinarias Fuerza Mayor<\/td>\n<td width=\"100\">12,00<\/td>\n<td width=\"120\">2,00<\/td>\n<td width=\"89\">14,00<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"254\">Resto Horas Extraordinarias<\/td>\n<td width=\"100\">23,60<\/td>\n<td width=\"120\">4,70<\/td>\n<td width=\"89\">28,30<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<table border=\"1\" cellpadding=\"0\">\n<thead>\n<tr>\n<td width=\"260\"><b>\u00a0<\/b><\/td>\n<td width=\"102\"><b>EMPRESA<\/b><\/td>\n<td width=\"121\"><b>TRABAJADORES<\/b><\/td>\n<td width=\"91\"><b>TOTAL<\/b><\/td>\n<\/tr>\n<\/thead>\n<tbody>\n<tr>\n<td width=\"260\">FOGASA<\/td>\n<td width=\"102\">0,20<\/td>\n<td width=\"121\">&nbsp;<\/td>\n<td width=\"91\">0,20<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<table border=\"1\" cellpadding=\"0\">\n<thead>\n<tr>\n<td width=\"260\"><b>\u00a0<\/b><\/td>\n<td width=\"102\"><b>EMPRESA<\/b><\/td>\n<td width=\"121\"><b>TRABAJADORES<\/b><\/td>\n<td width=\"91\"><b>TOTAL<\/b><\/td>\n<\/tr>\n<\/thead>\n<tbody>\n<tr>\n<td width=\"260\">FORMACI\u00d3N PROFESIONAL<\/td>\n<td width=\"102\">0,60<\/td>\n<td width=\"121\">0,10<\/td>\n<td width=\"91\">0,70<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<table border=\"1\" cellpadding=\"0\">\n<thead>\n<tr>\n<td width=\"254\"><b>DESEMPLEO<\/b><\/td>\n<td width=\"100\"><b>EMPRESA<\/b><\/td>\n<td width=\"120\"><b>TRABAJADORES<\/b><\/td>\n<td width=\"89\"><b>TOTAL<\/b><\/td>\n<\/tr>\n<\/thead>\n<tbody>\n<tr>\n<td width=\"254\">Contratos indefinidos<\/td>\n<td width=\"100\">5,50<\/td>\n<td width=\"120\">1,55<\/td>\n<td width=\"89\">7,05<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"254\">Duraci\u00f3n determinada a tiempo completo<\/td>\n<td width=\"100\">6,70<\/td>\n<td width=\"120\">1,60<\/td>\n<td width=\"89\">8,3<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"254\">Duraci\u00f3n determinada a tiempo parcial<\/td>\n<td width=\"100\">6,70<\/td>\n<td width=\"120\">1,60<\/td>\n<td width=\"89\">8,30<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Tras la publicaci\u00f3n de la Ley 36\/2014, de 26 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para el a\u00f1o 2015, se han publicado las normas b\u00e1sicas de cotizaci\u00f3n para el presente a\u00f1o, 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